12348律师：您好，这里是贵州12348，请问有什么可以帮您？

市民吴女士：您好，律师，我有一个事需要咨询，是关于婚假的，我和我前夫去年因为一些矛盾登记离婚了，今年又复婚，这种情形我能享受法定婚假吗？

12348律师：请问您这两次结婚是否都去民政局登记？

市民吴女士：都登记的。

12348律师：再婚者与初婚者一样，均应享受婚假待遇，法律法规中规定了劳动者休婚假的条件和天数，但并未规定婚假的“有效期”。因此，不管是再婚还是复婚，通常都可以享受婚假待遇，但具体执行存在地区差异。

市民吴女士：感谢律师，我已经清楚了。

12348律师：不客气，祝您生活愉快，再见。

【12348律师说法】

根据《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定：职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

根据我国的相关规定，职工享受3天的婚假。对于再婚者的婚假问题，劳动和社会保障部门曾有明确答复，即“根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇”。

《贵州省人口与计划生育条例》第三十三条：国家机关工作人员、企业事业单位职工依法登记结婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天；符合政策生育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假60天，男方享受护理假15天，3周岁以下婴幼儿的父母双方每年享受育儿假各10天；接受节育手术的，按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

【12348律师建议】

1、法律虽然没有规定再婚、多次结婚不能享受婚假，但反复离婚结婚不利于家庭和社会的稳定，对于结婚、离婚需要慎重。

2、相关个案咨询，欢迎随时拨打贵州12348公共法律服务热线获得24小时暖心服务。